அனைத்து அம்சங்களுடன் பிரைவேட் லிமிடெட் கம்பெனியை இந்தியாவில் எல்.எல்.பியாக மாற்றுவது குறித்த தகவல்கள்

Last Updated at: March 28, 2020
103
அனைத்து-அம்சங்களுடன்-பிரைவேட்-லிமிடெட்-கம்பெனியை-இந்தியாவில்-எல்.எல்.பியாக-மாற்றுவது-க

எல்.எல்.பி என்பது வணிக அமைப்பின் ஒரு வடிவமாகும், இது அதிகமான பிளேக்சிபிளிட்டி யை  அளிக்கிறது மற்றும் இது பார்ட்னெர்ஷிப் நிறுவனங்களுக்கு இணையாக செயல்படுகிறது அதுவும் பல கூடுதல் நன்மைகளுடன். அவர்களுடைய சொத்துக்களை வைத்திருக்க முடியும் மற்றும் அதன் சொந்த பெயரில் ஒப்பந்தங்களையும்  நுழைய முடியும், தனிப்பட்ட இண்டிவிஜுவல் பார்ட்னெர்ஷிப்  பெயரைச் சேர்க்காமல் அவ்வாறு செய்யுங்கள்.

இதன் விளைவாக, பார்ட்னர்ஸ் மாறும்போது கூட எல்.எல்.பி இன்னும் அதன் அதிகாரத்தையும் சுதந்திரத்தையும் வைத்திருக்கும். அதன் பெயர் குறிப்பிடுவது போல அனைத்து துணை பங்காளிகளுக்கும் வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு மட்டுமே உள்ளது, எல்லா சப்போர்டிங் பார்ட்னர்ஸ்கல்  லிமிடெட் லைபிலிட்டியை மட்டும் வைத்திருப்பவர்களால் இது எல்.எல்.பி-களை ஒரு தனி சட்ட நிறுவனமாக மாற்றுகிறது. எனவே, எல்.எல்.பிக்கள் ஒரு ஹைபிரிட் முறையில் பிரைவேட் லிமிடெட் கம்பெனி மற்றும் பார்ட்னெர்ஷிப் நிறுவனங்களுக்கு செயல்படுகிறது மேலும் இது இந்த இரண்டிற்கும் இடையில் அதிகப்படியான நன்மைகளை வழங்குகிறது. எனவே, இவற்றில் மிகவும் சிறப்பு வாய்ந்தவை எது

ஏன் மேலும் மேலும் பார்ட்னெர்ஷிப்ஸ், லிமிடெட் லைபிலிட்டி பார்ட்னெர்ஷிப்ஸ்க்கு மாறுகிறது? இங்கு மிக முக்கியமானது அப்படி நீங்கள் மாற விரும்பினால் நீங்கள் என்ன நடவடிக்கை எடுக்க வேண்டும்

உங்கள் சட்டப்பூர்வ நிறுவனங்களை எல்.எல்.பி களாக மாற்றுவது பற்றி நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டிய அனைத்தையும் இங்கே பாருங்கள்.

ஆளுகை மற்றும் நன்மைகள்

லிமிடெட் லைபிலிட்டி பார்ட்னெர்ஷிப்ஸ் நிறுவனத்தை, Limited Liability Partnership Act- 2008 கீழ் இதன் அடிப்படையில் நிர்வகிக்கப்படுகிறது. இந்த சட்டம் ஏப்ரல் 1, 2008 முதல் நடைமுறைக்கு வந்தது. இந்த சட்டத்தை ஸ்மால் மற்றும் மீடியம் சைசில் இயங்கும் நிறுவனங்களை இந்த சட்டத்தை மேம்படுத்துவதற்கான வழிமுறையாக முதன்மையாக மேற்கொள்ளப்படுகிறதுஎல்.எல்.பிக்கள் பல நிறுவனங்களுக்கு அதன் நண்மைகள் வழங்குவதை நீடித்தது. 

எல்.எல்.பிக்கள் வழங்கும் முக்கிய நன்மைகள் பற்றி இனி காண்போம். 

  • ஸெல்ப் – கோவெர்னன்ஸ்  மூலம் இயங்குவதற்கு அனுமதிக்கிறது 
  • இதற்கு பிற நிறுவனங்களுடன் ஒப்பிடும்போது குறைந்த இணக்கம் மட்டுமே தேவைப்படுகிறது 
  • பார்ட்னர்ஸ்கல் இவ்வளவு நபர்கள் தான் இருக்க வேண்டும் என்ற அளவுகோல் கிடையாது 
  • குறைந்தபட்சம் இவ்வளவு மீட்டிங் நடத்தி இருக்க வேண்டும் என்ற கட்டாயம் இல்லை 
  • சட்டரீதியான பதிவுகளை பராமரிப்பு தொடர்பான கடுமையான விதிமுறைகள் மிக குறைவாகவே இருக்கிறது 
  • MAT இன் பொருந்தாத தன்மை
  • விநியோக வரி (Distribution Tax ) சிற்கு இலாபங்களுக்கு உட்பட்டது அல்ல
  • ஆடிட் எப்போதும் கட்டாயமானதாக இருப்பதில்லை 

மாற்றத்திற்கான தகுதி:

  1. விண்ணப்பிக்கும் போது சொத்துக்களுக்கான செக்யூரிட்டி இன்டெரெஸ்ட் இல்லை 
  2. நிறுவனத்தில் நிலுவையில் உள்ள eForms  இருக்கக்கூடாது
  3. நிறுவனத்திற்கு எதிராக வெளிப்படையான குற்றச்சாட்டுகள் எதுவும் இருக்கக்கூடாது
  4. நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்கள் அனைவரும் எல்.எல்.பியின் பார்ட்னர்ஸ் சாக மாறுகிறார்கள் 
  5. குறைந்தது ஒரு பாலன்ஸ் சீட் மற்றும் ஏனுவல் ரிட்டர்ன்ஸ்சை அந்த நிறுவனம் தாக்கல் செய்திருக்க வேண்டும்

ஒரு கம்பெனி LLP யாக மாறுவது

ஒரு பிரைவேட் லிமிடெட் கம்பெனி LLP யாக மாற்றலாம். மேலும், பின்வரும் விஷயங்களை கவனித்து தெரிந்துகொள்வது அவசியமாகும். 

  • இயக்குனர்காண  அடையாள எண்

ஒவ்வொரு எல்.எல்.பி யும் குறைந்தது இரண்டு நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்ஸ்களை கொண்டிருக்க வேண்டும், அந்த இருவரில் ஒருவர் கட்டாயமாக இந்திய குடிமகனாக இருபது அவசியமாகும். எல்.எல்.பி  யை இணைக்கப்பட்ட அந்த நேரத்தில், ஒவ்வொரு பார்ட்னர்ஸ்களும் தங்கள் சொந்த DIN ஐப் பெறுகிறார்கள். இந்த எல்.எல்.பியில் ஒரு புதிய நபர் இயக்குனர் / பார்ட்னர்ராக சேர்த்துக்கொள்ளும் போது அத்தகைய எண் அளிக்கலாம். ஆகவே எல்.எல்.பி யாக மாற்றுவதற்கான முதல் ஸ்டெப் அந்த நிறுவனத்திற்கு நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்ஐ சேர்ப்பதே ஆகும். இதன் மூலம் அத்தகைய உறுப்பினர்கள் தங்கள் சொந்த DIN களைப் பெற உதவுகிறது, மேலும் அவர்கள் DIN க்கு விண்ணப்பிக்கும் முன்னதாகவே உறுப்பினர்கள் DSC க்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும், ஏன்னென்றால் டிஜிட்டல் கையொப்பம் DIN  பயன்பாட்டின் செயல் முறையில் பயன்படுத்தப்படுகிறது. 

  • Board of Directors சின் கூட்டம் பற்றிய தகவல்கள்:

ஒரு நிறுவனம் அவர்களுடைய போர்டு ஆப் டைரெக்டெரஸ் ஐ மீட்டிங் கிற்கு கூப்பிட வேண்டும், அப்படி எல்லோருக்கும் தெரியும் வண்ணமே அந்த நிறுவனத்தை எல்.எல்.பி யாக மாற்ற அனுமதிக்க ஒரு தீர்மானத்தை நிறைவேற்றவும். அத்தகைய தீர்மானம் தேவையான பெரும்பான்மையுடன் நிறைவேற்றப்பட வேண்டும், பின்னர் தேவையான படிவங்கள் மற்றும் விண்ணப்பங்களுடன் MCA க்கு தாக்கல் செய்யப்பட வேண்டும்.

  • பெயருக்கான விண்ணப்பம்

அடுத்தபடியாக அந்த நிறுவனத்தின் பெயரை முன்பதிவு செய்வதற்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும்

மேலும் நிறுவன பதிவாளரிடமிருந்து ஒப்புதல் சான்றிதழைப் பெற வேண்டும். 

உங்கள் நிறுவனத்தின் பதிவைப் பெறுங்கள்

  • இணைத்தலுக்கான படிவம்

அப்படி அவர்களுடைய புதிய பெயர் முன்பதிவு செய்யப்பட்டு ஒதுக்கப்பட்டதும், எல்.எல்.பி இப்போது பின்வரும் ஆவணங்களுடன் அதன் இணைவை தாக்கல் செய்வது அவசியமாகும்.

  1. LLP இன் அலுவலகத்தின் முகவரிக்காண  ஆதாரம்
  2. சந்தா ரசீதுகள் 
  3. நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்ஸ்களின் ஒப்புதல்
  4. அனைத்து பார்ட்னர்ஸ்களின் அடையாள ஆதாரம்
  5. நியமிக்கப்பட்ட அனைத்து பார்ட்னர்ஸ்களின் மற்றும் பார்ட்னர்ஸ்களின் குடியுரிமை சான்றுகள்
  6. LLP பார்ட்னர்ஸ், வேறு பிற நிறுவனங்களில் பார்ட்னர்ஸ் சாக வேலை செய்வதற்கான விபரங்கள் 
எல்.எல்.பியாக மாற்றுவதற்கான விண்ணப்பம்

ஏற்கனவே உள்ள ஒரு நிறுவனத்தை எல்.எல்.பியாக மாற்ற, படிவம் 18 முறையாக பூர்த்தி செய்யப்பட்டு தாக்கல் செய்வது அவசியமாகும். இன்கார்பொரேஷன்  பார்ம் முடன் இந்த பார்ம் மையும் பைல் செய்ய வேண்டும். படிவம் 18 பின்வரும் தகவல்களைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்:

  1. எல்.எல்.பியாக மாற்ற நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களின் ஒப்புதல் பெற்றிருக்கும் தகவல்கள்  
  2. அனைத்து பங்குதாரர்களும் வெறும் பார்ட்னர்ச்சாக இருப்பது
  3. புதுப்பிக்கப்பட்ட வருமான வரி வருமானம்
  4. MCA உடன் தாக்கல் செய்யப்பட்டுள்ள சமீபத்திய பாலன்ஸ்  சீட் மற்றும் ஆனுவல் ரிட்டர்ன்ஸ் 
  5. நிறுவனத்திற்கு எதிராக எந்தவொரு தீர்ப்பும் அல்லது நீதிமன்ற உத்தரவும் இருக்க கூடாது
  6. நிறுவனத்தின் சொத்துக்களில் ஏதாவது செக்யூரிட்டி இன்ட்ரெஸ்ட் இருக்கிறதா இல்லையா   
  7. முந்தைய மாற்று விண்ணப்பத்தை ROC   நிராகரித்திருக்கிறதா 
  8. பாதுகாக்கப்பட்ட கிரெடிடோர்ஸ் பட்டியல் விபரம் மற்றும் அவர்களின் ஒப்புதல்
  9. ஒரு இன்டிபெண்டண்ட்  ஆடிட்டர் மூலமாக ஸ்டேட்மெண்ட் ஆப் அக்கொன்ஸ்சை பெறுவது 
  • செர்டிபிகேட் ஆப்  இன்கார்ப்பொரேஷன்

எல்லா விதமான பார்மோலிட்டிஸ்களையும் வெற்றிகரமாக முடிந்துவிட்டால், பின்னர் அனைத்து தகவல்களும் சரிபார்கபடுகின்றன, பிறகு ROC செர்டிபிகேட் ஆப்  இன்கார்ப்பொரேஷன்னை, LLP க்கு வழங்குகிறது. மேலும் அந்த நிறுவனம் பதிவுசெய்யப்பட்ட எல்.எல்.பி யாக இயங்குகிறது. 

  • எல்.எல்.பி ஒப்பந்தத்தை உருவாக்குதல்

இன்கார்ப்பொரேஷன்னை தொடர்ந்து, நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்கள் இப்போது ஒரு எல்.எல்.பி ஒப்பந்தத்தை உருவாக்க வேண்டும், அதில் பின்வரும் தகவல்கள் இருக்க வேண்டும்:

  1. LLP இன் பெயர்
  2. அனைத்து பார்ட்னர்கள் மற்றும் நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்களின் பெயர்
  3. ஆட்சி விதிகள்
  4. முன்மொழியப்பட்ட வணிகம்
  5. பார்ட்னர்களின் உரிமைகள் மற்றும் கடமைகள்
  6. பங்களிப்பு வடிவம் குறித்த தகவல்கள் 
  7. லாபத்தை பகிர்வதற்கான விபரம் 
  • E-Form-3 மற்றும்  E-Form-14 

இந்த படிவம் –3 நில், எல்.எல்.பி ஒப்பந்தம் தொடர்பான தரவுகளைக் கொண்டுள்ளது. ஒரு 

நிறுவனத்தை எல்.எல்.பியாக மாற்றப்பட்ட 30 நாட்களுக்குள் நீங்கள் அதை நிரப்ப வேண்டும், மேலும் படிவத்துடன் ஒப்பந்தத்தை இணைக்கவும். அடுத்தபடியாக மாற்றப்பட்ட பார்ட்னர்ஸ் சின் தகவல் குறித்த விபரத்தை Form-14, 15 நாட்களுக்குள் சமர்ப்பிக்க வேண்டும். படிவம் –14 உடன், பின்வரும் ஆவணங்கள் இணைக்கப்பட வேண்டும்:

  1. இன்கார்ப்பொரேஷன் செர்டிபிகேட்டின் நகல் 
  2. மின்-படிவம் FiLLiP இன் நகல்
0

அனைத்து அம்சங்களுடன் பிரைவேட் லிமிடெட் கம்பெனியை இந்தியாவில் எல்.எல்.பியாக மாற்றுவது குறித்த தகவல்கள்

103

எல்.எல்.பி என்பது வணிக அமைப்பின் ஒரு வடிவமாகும், இது அதிகமான பிளேக்சிபிளிட்டி யை  அளிக்கிறது மற்றும் இது பார்ட்னெர்ஷிப் நிறுவனங்களுக்கு இணையாக செயல்படுகிறது அதுவும் பல கூடுதல் நன்மைகளுடன். அவர்களுடைய சொத்துக்களை வைத்திருக்க முடியும் மற்றும் அதன் சொந்த பெயரில் ஒப்பந்தங்களையும்  நுழைய முடியும், தனிப்பட்ட இண்டிவிஜுவல் பார்ட்னெர்ஷிப்  பெயரைச் சேர்க்காமல் அவ்வாறு செய்யுங்கள்.

இதன் விளைவாக, பார்ட்னர்ஸ் மாறும்போது கூட எல்.எல்.பி இன்னும் அதன் அதிகாரத்தையும் சுதந்திரத்தையும் வைத்திருக்கும். அதன் பெயர் குறிப்பிடுவது போல அனைத்து துணை பங்காளிகளுக்கும் வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு மட்டுமே உள்ளது, எல்லா சப்போர்டிங் பார்ட்னர்ஸ்கல்  லிமிடெட் லைபிலிட்டியை மட்டும் வைத்திருப்பவர்களால் இது எல்.எல்.பி-களை ஒரு தனி சட்ட நிறுவனமாக மாற்றுகிறது. எனவே, எல்.எல்.பிக்கள் ஒரு ஹைபிரிட் முறையில் பிரைவேட் லிமிடெட் கம்பெனி மற்றும் பார்ட்னெர்ஷிப் நிறுவனங்களுக்கு செயல்படுகிறது மேலும் இது இந்த இரண்டிற்கும் இடையில் அதிகப்படியான நன்மைகளை வழங்குகிறது. எனவே, இவற்றில் மிகவும் சிறப்பு வாய்ந்தவை எது

ஏன் மேலும் மேலும் பார்ட்னெர்ஷிப்ஸ், லிமிடெட் லைபிலிட்டி பார்ட்னெர்ஷிப்ஸ்க்கு மாறுகிறது? இங்கு மிக முக்கியமானது அப்படி நீங்கள் மாற விரும்பினால் நீங்கள் என்ன நடவடிக்கை எடுக்க வேண்டும்

உங்கள் சட்டப்பூர்வ நிறுவனங்களை எல்.எல்.பி களாக மாற்றுவது பற்றி நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டிய அனைத்தையும் இங்கே பாருங்கள்.

ஆளுகை மற்றும் நன்மைகள்

லிமிடெட் லைபிலிட்டி பார்ட்னெர்ஷிப்ஸ் நிறுவனத்தை, Limited Liability Partnership Act- 2008 கீழ் இதன் அடிப்படையில் நிர்வகிக்கப்படுகிறது. இந்த சட்டம் ஏப்ரல் 1, 2008 முதல் நடைமுறைக்கு வந்தது. இந்த சட்டத்தை ஸ்மால் மற்றும் மீடியம் சைசில் இயங்கும் நிறுவனங்களை இந்த சட்டத்தை மேம்படுத்துவதற்கான வழிமுறையாக முதன்மையாக மேற்கொள்ளப்படுகிறதுஎல்.எல்.பிக்கள் பல நிறுவனங்களுக்கு அதன் நண்மைகள் வழங்குவதை நீடித்தது. 

எல்.எல்.பிக்கள் வழங்கும் முக்கிய நன்மைகள் பற்றி இனி காண்போம். 

  • ஸெல்ப் – கோவெர்னன்ஸ்  மூலம் இயங்குவதற்கு அனுமதிக்கிறது 
  • இதற்கு பிற நிறுவனங்களுடன் ஒப்பிடும்போது குறைந்த இணக்கம் மட்டுமே தேவைப்படுகிறது 
  • பார்ட்னர்ஸ்கல் இவ்வளவு நபர்கள் தான் இருக்க வேண்டும் என்ற அளவுகோல் கிடையாது 
  • குறைந்தபட்சம் இவ்வளவு மீட்டிங் நடத்தி இருக்க வேண்டும் என்ற கட்டாயம் இல்லை 
  • சட்டரீதியான பதிவுகளை பராமரிப்பு தொடர்பான கடுமையான விதிமுறைகள் மிக குறைவாகவே இருக்கிறது 
  • MAT இன் பொருந்தாத தன்மை
  • விநியோக வரி (Distribution Tax ) சிற்கு இலாபங்களுக்கு உட்பட்டது அல்ல
  • ஆடிட் எப்போதும் கட்டாயமானதாக இருப்பதில்லை 

மாற்றத்திற்கான தகுதி:

  1. விண்ணப்பிக்கும் போது சொத்துக்களுக்கான செக்யூரிட்டி இன்டெரெஸ்ட் இல்லை 
  2. நிறுவனத்தில் நிலுவையில் உள்ள eForms  இருக்கக்கூடாது
  3. நிறுவனத்திற்கு எதிராக வெளிப்படையான குற்றச்சாட்டுகள் எதுவும் இருக்கக்கூடாது
  4. நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்கள் அனைவரும் எல்.எல்.பியின் பார்ட்னர்ஸ் சாக மாறுகிறார்கள் 
  5. குறைந்தது ஒரு பாலன்ஸ் சீட் மற்றும் ஏனுவல் ரிட்டர்ன்ஸ்சை அந்த நிறுவனம் தாக்கல் செய்திருக்க வேண்டும்

ஒரு கம்பெனி LLP யாக மாறுவது

ஒரு பிரைவேட் லிமிடெட் கம்பெனி LLP யாக மாற்றலாம். மேலும், பின்வரும் விஷயங்களை கவனித்து தெரிந்துகொள்வது அவசியமாகும். 

  • இயக்குனர்காண  அடையாள எண்

ஒவ்வொரு எல்.எல்.பி யும் குறைந்தது இரண்டு நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்ஸ்களை கொண்டிருக்க வேண்டும், அந்த இருவரில் ஒருவர் கட்டாயமாக இந்திய குடிமகனாக இருபது அவசியமாகும். எல்.எல்.பி  யை இணைக்கப்பட்ட அந்த நேரத்தில், ஒவ்வொரு பார்ட்னர்ஸ்களும் தங்கள் சொந்த DIN ஐப் பெறுகிறார்கள். இந்த எல்.எல்.பியில் ஒரு புதிய நபர் இயக்குனர் / பார்ட்னர்ராக சேர்த்துக்கொள்ளும் போது அத்தகைய எண் அளிக்கலாம். ஆகவே எல்.எல்.பி யாக மாற்றுவதற்கான முதல் ஸ்டெப் அந்த நிறுவனத்திற்கு நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்ஐ சேர்ப்பதே ஆகும். இதன் மூலம் அத்தகைய உறுப்பினர்கள் தங்கள் சொந்த DIN களைப் பெற உதவுகிறது, மேலும் அவர்கள் DIN க்கு விண்ணப்பிக்கும் முன்னதாகவே உறுப்பினர்கள் DSC க்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும், ஏன்னென்றால் டிஜிட்டல் கையொப்பம் DIN  பயன்பாட்டின் செயல் முறையில் பயன்படுத்தப்படுகிறது. 

  • Board of Directors சின் கூட்டம் பற்றிய தகவல்கள்:

ஒரு நிறுவனம் அவர்களுடைய போர்டு ஆப் டைரெக்டெரஸ் ஐ மீட்டிங் கிற்கு கூப்பிட வேண்டும், அப்படி எல்லோருக்கும் தெரியும் வண்ணமே அந்த நிறுவனத்தை எல்.எல்.பி யாக மாற்ற அனுமதிக்க ஒரு தீர்மானத்தை நிறைவேற்றவும். அத்தகைய தீர்மானம் தேவையான பெரும்பான்மையுடன் நிறைவேற்றப்பட வேண்டும், பின்னர் தேவையான படிவங்கள் மற்றும் விண்ணப்பங்களுடன் MCA க்கு தாக்கல் செய்யப்பட வேண்டும்.

  • பெயருக்கான விண்ணப்பம்

அடுத்தபடியாக அந்த நிறுவனத்தின் பெயரை முன்பதிவு செய்வதற்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும்

மேலும் நிறுவன பதிவாளரிடமிருந்து ஒப்புதல் சான்றிதழைப் பெற வேண்டும். 

உங்கள் நிறுவனத்தின் பதிவைப் பெறுங்கள்

  • இணைத்தலுக்கான படிவம்

அப்படி அவர்களுடைய புதிய பெயர் முன்பதிவு செய்யப்பட்டு ஒதுக்கப்பட்டதும், எல்.எல்.பி இப்போது பின்வரும் ஆவணங்களுடன் அதன் இணைவை தாக்கல் செய்வது அவசியமாகும்.

  1. LLP இன் அலுவலகத்தின் முகவரிக்காண  ஆதாரம்
  2. சந்தா ரசீதுகள் 
  3. நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்ஸ்களின் ஒப்புதல்
  4. அனைத்து பார்ட்னர்ஸ்களின் அடையாள ஆதாரம்
  5. நியமிக்கப்பட்ட அனைத்து பார்ட்னர்ஸ்களின் மற்றும் பார்ட்னர்ஸ்களின் குடியுரிமை சான்றுகள்
  6. LLP பார்ட்னர்ஸ், வேறு பிற நிறுவனங்களில் பார்ட்னர்ஸ் சாக வேலை செய்வதற்கான விபரங்கள் 
எல்.எல்.பியாக மாற்றுவதற்கான விண்ணப்பம்

ஏற்கனவே உள்ள ஒரு நிறுவனத்தை எல்.எல்.பியாக மாற்ற, படிவம் 18 முறையாக பூர்த்தி செய்யப்பட்டு தாக்கல் செய்வது அவசியமாகும். இன்கார்பொரேஷன்  பார்ம் முடன் இந்த பார்ம் மையும் பைல் செய்ய வேண்டும். படிவம் 18 பின்வரும் தகவல்களைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்:

  1. எல்.எல்.பியாக மாற்ற நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களின் ஒப்புதல் பெற்றிருக்கும் தகவல்கள்  
  2. அனைத்து பங்குதாரர்களும் வெறும் பார்ட்னர்ச்சாக இருப்பது
  3. புதுப்பிக்கப்பட்ட வருமான வரி வருமானம்
  4. MCA உடன் தாக்கல் செய்யப்பட்டுள்ள சமீபத்திய பாலன்ஸ்  சீட் மற்றும் ஆனுவல் ரிட்டர்ன்ஸ் 
  5. நிறுவனத்திற்கு எதிராக எந்தவொரு தீர்ப்பும் அல்லது நீதிமன்ற உத்தரவும் இருக்க கூடாது
  6. நிறுவனத்தின் சொத்துக்களில் ஏதாவது செக்யூரிட்டி இன்ட்ரெஸ்ட் இருக்கிறதா இல்லையா   
  7. முந்தைய மாற்று விண்ணப்பத்தை ROC   நிராகரித்திருக்கிறதா 
  8. பாதுகாக்கப்பட்ட கிரெடிடோர்ஸ் பட்டியல் விபரம் மற்றும் அவர்களின் ஒப்புதல்
  9. ஒரு இன்டிபெண்டண்ட்  ஆடிட்டர் மூலமாக ஸ்டேட்மெண்ட் ஆப் அக்கொன்ஸ்சை பெறுவது 
  • செர்டிபிகேட் ஆப்  இன்கார்ப்பொரேஷன்

எல்லா விதமான பார்மோலிட்டிஸ்களையும் வெற்றிகரமாக முடிந்துவிட்டால், பின்னர் அனைத்து தகவல்களும் சரிபார்கபடுகின்றன, பிறகு ROC செர்டிபிகேட் ஆப்  இன்கார்ப்பொரேஷன்னை, LLP க்கு வழங்குகிறது. மேலும் அந்த நிறுவனம் பதிவுசெய்யப்பட்ட எல்.எல்.பி யாக இயங்குகிறது. 

  • எல்.எல்.பி ஒப்பந்தத்தை உருவாக்குதல்

இன்கார்ப்பொரேஷன்னை தொடர்ந்து, நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்கள் இப்போது ஒரு எல்.எல்.பி ஒப்பந்தத்தை உருவாக்க வேண்டும், அதில் பின்வரும் தகவல்கள் இருக்க வேண்டும்:

  1. LLP இன் பெயர்
  2. அனைத்து பார்ட்னர்கள் மற்றும் நியமிக்கப்பட்ட பார்ட்னர்களின் பெயர்
  3. ஆட்சி விதிகள்
  4. முன்மொழியப்பட்ட வணிகம்
  5. பார்ட்னர்களின் உரிமைகள் மற்றும் கடமைகள்
  6. பங்களிப்பு வடிவம் குறித்த தகவல்கள் 
  7. லாபத்தை பகிர்வதற்கான விபரம் 
  • E-Form-3 மற்றும்  E-Form-14 

இந்த படிவம் –3 நில், எல்.எல்.பி ஒப்பந்தம் தொடர்பான தரவுகளைக் கொண்டுள்ளது. ஒரு 

நிறுவனத்தை எல்.எல்.பியாக மாற்றப்பட்ட 30 நாட்களுக்குள் நீங்கள் அதை நிரப்ப வேண்டும், மேலும் படிவத்துடன் ஒப்பந்தத்தை இணைக்கவும். அடுத்தபடியாக மாற்றப்பட்ட பார்ட்னர்ஸ் சின் தகவல் குறித்த விபரத்தை Form-14, 15 நாட்களுக்குள் சமர்ப்பிக்க வேண்டும். படிவம் –14 உடன், பின்வரும் ஆவணங்கள் இணைக்கப்பட வேண்டும்:

  1. இன்கார்ப்பொரேஷன் செர்டிபிகேட்டின் நகல் 
  2. மின்-படிவம் FiLLiP இன் நகல்
0

FAQs

No FAQs found

Add a Question


No Record Found
SHARE